ジャック・マーが長年にわたり犯してきた4つの大きな過ち

最近、ジャック・マーは12億元の巨額の資金を持って恒大と「結婚」し、サッカーをプレーし、再び世間の注目を集めた。ジャック・マーが破壊的な人物であることは疑いようがない。彼は中小企業の資金調達と変革の問題を解決するためにアリババを設立しました。彼はいわゆる国内需要を刺激するためにタオバオを設立した。そして彼は銀行のボスたちを倒すためにアリペイ余額宝を設立した。しかし、アリババの成長過程で、ジャック・マー氏も間違いを犯した。見てみましょう。 1. 本社を米国に移転し、国内本社を上海に移転する。著名な金融評論家の呉暁波氏は以前、アリババが犯した最初の過ちは本社を米国に移転したことだと公に指摘した。呉暁波氏は、草の根企業は「草の根精神」を堅持し、盲目的に「ハイエンド」を追い求めてはならないと述べた。 1999年、アリババは資金調達に成功し、本社を米国に移転し、国内本社を杭州から上海に移転した。しかし、地元の気候には適しておらず、非常に不快であることがわかったため、後に杭州へ撤退しました。当時はインターネット業界の冬の時代でもあり、業界全体が厳しい状況にありました。私が上海に留まれない理由は、アリババのサービス対象が主に民間企業だからです。上海の都市気質は、大規模な国有企業とフォーチュン500の外資系企業を歓迎することであり、民間企業の発展の機会はほとんどありません。杭州はその逆です。浙江省には、真の電子商取引のニーズを持つ民間の製造企業や対外貿易企業が多数存在します。 2. 「天才」な従業員を探すジャック・マーはかつて、2000年に500万ドルの資金を調達した際に間違いを犯したと率直に認めたことがある。資金が莫大なため、私たちは頻繁にミスを犯し始めました。私たちは、MBA取得者や多国籍企業の副社長など、いわゆる「才能ある」従業員を見つけて雇用するために全力を尽くしました。ジャック・マー氏は「MBAを取得できれば優秀な人材であるはずだと以前は思っていたからだ」と語った。しかし、私たちが雇ったこのタイプの人材の中には、確かに満足できる人材がいません。なぜなら、彼らは戦略や計画についてあなたに話し続けるからです。当時、ジャック・マーはわずか500万ドルしか持っていませんでした。彼は、かつてマーケティング担当副社長が私にこう言ったのを覚えています。「ジャック・マー、これが来年のマーケティング予算です。」私はそれを見て、「何だって？1200万ドルだって？私には500万ドルしかないよ」と言いました。しかし彼はこう答えました。「私は1000万ドル以下の計画は絶対に立てません！」したがって、従業員を雇うときは、必ずしも最も「才能のある」人ではなく、最も適した人を探す必要があります。彼は、企業はビジネスの初期段階で適切な人材を探し、彼らに投資すべきであり、そうすることで彼らが成長したときにのみ、あなたの会社も共に成長し発展するだろうと提案しました。 3. 仲間の起業家たちの能力を疑ったジャック・マーは、後にこの歴史的時期を苦々しく振り返った。 2012年の微博の投稿で、彼はこう述べている。「2001年に私は間違いを犯しました。18人の共同創業者に対し、グループマネージャーしかなれず、副社長は全員外部から雇わなければならないと告げたのです。それから10年が経ち、外部から雇った優秀な人材は皆辞め、以前は能力に疑問を抱いていた人たちが副社長や取締役になっています。私は2つの信条を信じているのです。能力よりも態度が重要であり、能力よりも選択が重要だということです。」 4. ヤフーとの合併2005年8月、「ヤフー・ババ合併」が世界に衝撃を与え、アリババがヤフー中国を買収した。しかし、ヤフーとの初期の資本業務は後にアリババグループをジレンマに陥れた。その後、アリババのB2B事業は2007年に香港上場を選択し、中国の電子商取引分野における国内需要の急成長による配当利益を、主要株主である米国のヤフーと日本のソフトバンクの2社が共有できるようにした。しかし、これらの利益は、昼夜を問わず働き、過労で亡くなった何百万人もの中国の販売業者と、低価格、偽造品、無秩序な電子商取引の競争に直面して自らの利益を犠牲にしたオフラインの商人によって得られたものである。呉暁波氏は、かつては華やかに見えたこの合併と買収が2つの苦い結果をもたらしたと考えている。それ以降、ジャック・マー氏は株式の面でアリババの支配権を失った。ジャック・マー氏は非常に馴染みのない戦場にいたため、この合併と買収は無駄になった。中国のインターネット界で誇り高きジャック・マー氏と無敵のアリババチームにとって、ヤフー中国はまさに言葉にできないほどの心の痛みとなっている。

今日頭条の青雲計画と百家曼の百+計画の受賞者、2019年百度デジタル著者オブザイヤー、百家曼テクノロジー分野最人気著者、2019年捜狗テクノロジー文化著者、2021年百家曼季刊影響力のあるクリエイターとして、2013年捜狐最優秀業界メディア人、2015年中国ニューメディア起業家コンテスト北京3位、2015年光芒体験賞、2015年中国ニューメディア起業家コンテスト決勝3位、2018年百度ダイナミック年間有力セレブなど、多数の賞を受賞しています。

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